Redaccions

1. El mapa del meu Mercat Ocult: Networking

Consigna: S’ha dit que més del 70% de les feines s’amaguen al Mercat Ocult. Fes una llista de 5 persones del teu entorn (família, amics, professors o antics tutors de pràctiques) a qui podries dir que estàs buscant feina. Escriu com els ho diries en un missatge curt: com els explicaries què saps fer gràcies al PFI i quin tipus d’ajuda o informació els demanaries?

[Image of the hidden job market iceberg]

2. L’embut de selecció: “Superant filtres”

Consigna: Imagina que et presentes a una oferta d’ajudant tècnic en una gran empresa. Descriu el teu pas per les 4 fases del procés de selecció:

1. Què destacaries al teu CV per passar la primera fase?
2. Quina prova de coneixements creus que et podrien fer?
3. Quins nervis o dubtes tindries abans de l’entrevista?
4. Com et sentiries si finalment et seleccionessin?

3. Joc de rol: El mirall de l’entrevista

Consigna: Escriu una llista de 5 consells de comunicació no verbal per a un company que està molt nerviós abans de la seva primera entrevista. Explica-li què ha de fer amb les mans, la mirada i la postura. Després, redacta la resposta perfecta a la pregunta: “Per què t’hauríem de contractar a tu i no a un altre candidat amb més experiència?” (Pensa en la teva motivació i en el que has après al PFI).

4. Investigació de camp: “Treballa amb nosaltres”

Consigna: Tria una empresa important del teu sector i entra a la seva pàgina web. Busca la secció “Treballa amb nosaltres” o “Canal d’ocupació”. Explica què has trobat: tenen ofertes publicades? Et permeten enviar el CV per autocandidatura? Quins valors de l’empresa destaquen? Escriu un breu resum de com t’adaptaries a aquesta empresa si tinguessis l’oportunitat.

5. Les tres preguntes d’or

Consigna: Hem vist que és vital acabar l’entrevista fent tu algunes preguntes. Imagina que l’entrevistador et diu: “Tens algun dubte?”. Escriu tres preguntes intel·ligents que li faries per demostrar que ets un professional interessat i proactiu. Evita preguntar pel sou o les vacances en aquest moment; centra’t en l’equip, les tasques o el futur de l’empresa.